Törődés a pandémia idején – a jó gyakorlatokról
Fluktuáció Benchmark Kutatásunk webinárjának kerekasztal beszélgetése során négy olyan céget is megszólítottunk, amelyek a pandémia évében is alacsonyan tudták tartani a fluktuációt és ugyanakkor magasan az elköteleződést a dolgozóik körében. Milyen módszereket alkalmaznak ezek a vállalatok a megtartás érdekében? Milyen intézkedéseket vezettek be a COVID évében a munkavállalóik érdekében? Cikkünkben a Philip Morris Magyarország People […]
Employee Café – rendezvénysorozatunk a törődésről
Egy újabb innovációval készült a HR-Evolution Kft. csapata. A Covid-19 világjárvány mindenki számára rendkívül nehéz elmúlt 14 hónapját követően egy olyan rendezvénysorozatot szervez EMPLOYEE CAFÉ néven, amely nemcsak a munkáltatókat, hanem a munkavállalókat is megszólítja, támogatja. Kedves Munkáltatók, HR Vezetők, Cégvezetők! Kérjük, hogy adjatok lehetőséget munkavállalóitok számára akár munkaidőn belül is erre a könnyen elérhető, […]
